[:es]Los acad\u00e9micos Sergio Urz\u00faa, Andras Uthoff y Sebasti\u00e1n Edwards analizaron los alcances y desaf\u00edos de una eventual reforma al Sistema Previsional Chileno en un encuentro organizado por AmCham Chile, cuya inauguraci\u00f3n fue realizada por el Subsecretario de Hacienda, Alejandro Micco.<\/p>\n
En el seminario, denominado \u00bfHacia D\u00f3nde va el Sistema de Pensiones Chileno? se profundiz\u00f3 sobre la tasa de cotizaci\u00f3n de afiliados, la importancia de evitar lagunas en las cotizaciones y en la necesidad de estimular nuevos mecanismos de ahorro en la ciudadan\u00eda.<\/p>\n
En el inicio del encuentro el Subsecretario Alejandro Micco se\u00f1al\u00f3 que el actual Gobierno dejar\u00e1 planteada una propuesta dirigida a reformar el sistema de AFP chileno, a la vez que enfatiz\u00f3 que este es un tema que el Ministerio de Hacienda ha trabajado desde hace tiempo con diversos actores: “Es un tema que estamos viendo con mucha intensidad (\u2026) Cualquier cambio al sistema de pensiones debe ser uno que tome en cuenta que para tener pensiones buenas a futuro y, que esto sea sostenible, se debe aumentar el ahorro (\u2026). Siempre tenemos que fortalecer la formalizaci\u00f3n del empleo en Chile, siempre tenemos que tener un sistema que sea jur\u00eddicamente fuerte, de tal forma que defienda que los ahorros que hemos hecho sigan siendo ahorros para el futuro”.<\/p>\n
En las palabras de bienvenida al encuentro, el gerente general de AmCham Chile, Roberto Matus, agreg\u00f3 que para que la discusi\u00f3n y an\u00e1lisis del Sistema Previsional Chileno tenga un resultado concreto es necesario promover espacios de di\u00e1logo con altura de miras: \u201cS\u00f3lo as\u00ed seremos capaces de implementar mejoras concretas seg\u00fan las posibilidades del pa\u00eds, y teniendo siempre presente el bienestar de los diversos actores involucrados en esta discusi\u00f3n. El actual sistema de capitalizaci\u00f3n individual ha creado fondos importantes de ahorro que hoy ascienden a US$ 173.000 millones, equivalente a 70% del PIB. Adem\u00e1s, este sistema ha permitido el crecimiento de un mercado de capitales de largo plazo, el cual ha tenido un rol clave en la canalizaci\u00f3n de recursos hacia inversiones productivas y rentables. Este resultado tambi\u00e9n se materializa en la creaci\u00f3n de un gran n\u00famero de empleos y mejoras en los salarios\u201d.<\/p>\n
Roberto Matus agreg\u00f3 que no se debe olvidar que el Sistema Previsional Chileno es reconocido por otros pa\u00edses: \u201cOtro aspecto importante a tener en consideraci\u00f3n es que el Sistema Previsional Chileno ha sido reconocido a nivel internacional. Ha sido exportado a otros pa\u00edses, como Per\u00fa y Colombia. Es evidente que a\u00fan hay varios desaf\u00edos y temas que todav\u00eda es importante resolver. Sin embargo, no se puede desconocer que este sistema ha demostrado ser estable, a la vez que ha sido clave en el desarrollo y crecimiento del pa\u00eds y, por ende, de todos los chilenos\u201d.<\/p>\n
En el encuentro, el Doctor en Econom\u00eda de la Universidad de Chicago y Profesor Asociado de la Universidad de Maryland, Sergio Urz\u00faa, destac\u00f3 que el aumento en la cotizaci\u00f3n obligatoria debe ir de forma \u00edntegra a las cuentas de los afiliados en las AFP, al mismo tiempo que se\u00f1al\u00f3 se debe poner atenci\u00f3n al c\u00f3mo se estructuran los beneficios del Pilar Solidario o su incremento, en relaci\u00f3n a los desincentivos a la cotizaci\u00f3n que pueda provocar: “Aumentar much\u00edsimo el primer pilar sin mantenerlo controlado, la verdad es que eso tambi\u00e9n tiene fecha de expiraci\u00f3n”. El acad\u00e9mico tambi\u00e9n advirti\u00f3 que es importante que cualquier reforma al sistema implicar\u00e1 un impacto relevante en el mercado laboral, lo cual no se puede ignorar. El economista asegur\u00f3 que el 5% de cotizaci\u00f3n adicional anunciado por el Gobierno con cargo al empleador deber\u00eda ir en gran parte a las cuentas individuales. Seg\u00fan sus c\u00e1lculos, lo anterior permitir\u00eda que con este ahorro extra se eleven en 50% las pensiones de la parte contributiva.<\/p>\n
Desde otra posici\u00f3n, el Doctor en Econom\u00eda de la Universidad de California, Berkeley y Acad\u00e9mico, Andras Uthoff, plante\u00f3 que la necesidad de incorporar solidaridad de la mano de incentivos a cotizar con la creaci\u00f3n de un pilar colectivo de ahorro para los ingresos por debajo de los $ 400 mil. En su exposici\u00f3n tambi\u00e9n agreg\u00f3 que es necesario acotar la exposici\u00f3n al riesgo en cotizantes del Sistema Previsional Chileno, adem\u00e1s de la promoci\u00f3n de un sistema mixto y la necesidad del ahorro voluntario.<\/p>\n
En la tercera parte del encuentro, el Doctor en Econom\u00eda de la Universidad de Chicago, Acad\u00e9mico de Universidad de California en Los \u00c1ngeles, y Consultor Internacional, Sebasti\u00e1n Edwards, destac\u00f3 que todav\u00eda es necesario retomar ideas que han ido quedando fuera del debate previsional, entre ellas la reducci\u00f3n de los multifondos de cinco a s\u00f3lo tres y que uno de ellos sea de baja administraci\u00f3n y, por ende, de menor costo: \u201cEl debate se ha ido diluyendo y complicando por vociferantes que han secuestrado la conversaci\u00f3n. El informe de la Comisi\u00f3n Bravo sugiere hacer eso (reducir multifondos). Uno tambi\u00e9n podr\u00eda decir, no disminuir los fondos y que haya uno de muy baja administraci\u00f3n y que cobre una comisi\u00f3n m\u00e1s baja. Por tanto es una idea para re poner sobre la mesa\u201d. El tambi\u00e9n escritor sugiri\u00f3 elevar la cobertura del sistema solidario al 80% m\u00e1s pobre y aumentar el aporte en 20%.<\/p>\n
Presentaci\u00f3n Andras Uthoff:\u00a0ppt_uthoff<\/a><\/strong><\/p>\n Evento AFP AmCham \u2013 Parte 1 (Palabras de Subsecretario de Hacienda, Alejandro Micco, y de Gerente General de AmCham Chile, Roberto Matus):<\/strong><\/p>\n