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Fueron 17 j\u00f3venes que cumplen su sanci\u00f3n en el Centro Metropolitano Norte Tiltil los que se certificaron como t\u00e9cnicos en mec\u00e1nica de mantenci\u00f3n b\u00e1sica y t\u00e9cnicos en armado, mantenci\u00f3n y reparaci\u00f3n de arneses el\u00e9ctricos, en el marco de un trabajo colaborativo entre el Servicio Nacional de Menores, Fundaci\u00f3n Reinventarse y el Grupo Komatsu Cummins.<\/p>\n
Corresponde al primer grupo que finaliza sus estudios en el Centro Formativo y Productivo, inaugurado el pasado viernes 21 de junio en el recinto de Sename. Respecto a mec\u00e1nica de mantenci\u00f3n, 10 j\u00f3venes concluyeron el ciclo, quienes cumplieron con 180 horas de clases y un 100% de aprobaci\u00f3n.<\/p>\n
Por su parte, en el taller de recuperaci\u00f3n de arneses el\u00e9ctricos para motores de alta potencia finalizaron con \u00e9xito el curso un total de 7 personas, con 120 horas y tambi\u00e9n un 100% de aprobaci\u00f3n. De ellos, dos internos accedieron a una pasant\u00eda en las mismas dependencias de la unidad productiva, siendo los primeros con un contrato de pr\u00e1ctica laboral dentro del centro.<\/p>\n
Mat\u00edas, de 19 a\u00f1os, es uno de los beneficiados, quien describi\u00f3 que el curso fue \u201cuna experiencia muy buena, s\u00faper motivante, no pens\u00e9 nunca que podr\u00eda aprender algo as\u00ed y ahora tener un trabajo y un sueldo\u201d. Tambi\u00e9n valor\u00f3 mucho la posibilidad de que una vez cumplida su sanci\u00f3n puede integrarse al Grupo Komatsu Cummins.<\/p>\n
El trabajo detr\u00e1s de este Centro Formativo y Productivo se enmarca en el Proyecto + R que lidera el gobierno, orientado a entregar capacitaci\u00f3n y oportunidades reales de trabajo formal a personas que infringieron la ley. La seremi de la Regi\u00f3n Metropolitana de Justicia y Derechos Humanos, Carolina Lav\u00edn, expres\u00f3 la satisfacci\u00f3n de contar con el apoyo de Komatsu Cummins, empresa pionera en reinserci\u00f3n social.\u00a0 \u201cPara nosotros es muy relevante darles oportunidades a los j\u00f3venes, sacarlos adelante, lo que nos permita mejorar el pa\u00eds. Estamos en un per\u00edodo de crisis social donde es muy relevante lo que est\u00e1 haciendo el empresariado, trabajando solidariamente\u201d.<\/p>\n
Darko Louit, presidente de Komatsu Cummins y de Fundaci\u00f3n Reinventarse, explic\u00f3 que durante estos a\u00f1os han capacitado en diversos programas de inserci\u00f3n social a m\u00e1s de 600 personas que han infringido la ley. De este grupo, 30 se han integrado a la compa\u00f1\u00eda una vez que han cumplido su sanci\u00f3n. \u201cEsperamos que muchos m\u00e1s j\u00f3venes se sumen en estos cursos, porque la experiencia de aprender les servir\u00e1 en el futuro en los nuevos caminos que emprendan, sea en nuestra empresa o en otras. Hay herramientas que incorporan a su vida que les ser\u00e1n muy \u00fatiles, sostuvo.[:]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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